Un tour sur Pôle emploi... et ça repart?

Ce soir je suis consterné de pôle emploi, ou de rechercher du taf en tant que guide dans le Nord - Pas de Calais, je sais pas bien...

En regardant les annonces sous le critère de recherche "guide", voilà l'une des deux pages (du même acabit), avec une annonce qui me ferait bien rire si je ne trouvais pas ça déprimant un soir humide d'octobre et de ras le bol:


Des postes d'animateurs en tout genre, et....

....

.....

Un poste de Père Noël...

C'est moi, ou bien?

P.S.: le poste est ouvert aux femmes, si si, regardez bien ;o)
Si déjà on a pas beaucoup de taf en tant que guide dans une profession majoritairement fémininisée et que la gent féminine nous pique en plus le rôle du vieux à barbe, où va-t-on, je vous le demande messieurs-dames!

C'est vrai qu'il y aurait de quoi en rire si ce n'était pas si affligeant ! Les joies des codes ROME et des méconnaissances de nos professions... ou du travail à la va-vite, qui sait ?
Déjà, nous "mélanger" avec les animateurs en tous genre et les profs de guitare ou de poterie aztèque, c'est limite, mais le coup du Père Noël, ça me la coupe (la chique) ! C'est dingue, à chaque fois qu'on croit qu'on touche le fond, on découvre un palier inférieur... Jusqu'où ira-t-on ?

Et si même les barbus que nous sommes n'ont même plus l'exclusivité du costume Coca-Cola et du troupeau de rennes... pfff (je souhaite quand même bien du courage à celles qui postuleront).

Eh oui, depuis 1 mois maintenant, je regarde aussi sur l'anpe.

Et ça m'a fait alluciné. Pour être animateur d'enfants, faut un BAFA, pas une carte de GIN ou conférencier !! Franchement n'importe quoi !

On dirait que comme y'a pas d'emplois dans la région, ils veulent mettre quelque chose pour pas laisser la rubrique vide ...

C'est le problème de Pôle emploi... ils ont pas de personnel, des centaines de dossiers à traîter par une seule personne... ça peut pas marcher... alors on a fait, comme d'habitude, beaucoup d'agitation, d'empressement autour de ça, Supernain a encore frappé, résultat... nul.

Il faut savoir que l'anpe, avant le pôle emploi, a toujours eu beaucoup de mal avec les emplois liés au patrimoine culturel, vu le peu de débouchés qui existent dans ce domaine pour le secteur privé. C'est à la fois un problème de logiciel, qui ne connait pas de catégorie patrimoine culturel, et un problème de formation du personnel qui ne sait pas souvent ce que sont nos métiers.
En général quand on leur indique le secteur d'activité patrimoine, leur logiciel ne sort que les métiers liés à la finance, quand au mot culture il fait clignoter les métiers de l'agriculture dans leurs bécanes. Dans ce merveilleux logiciel, les emplois enregistrés sous le nom "animateurs" sont généralement des emplois d'encadrement et d'animations ludiques CQFD : ce sont des emplois de "moniteurs" de colo, centres aérés ou de maisons de retraites. Et ça ne date pas de 2007 puisque j'ai rencontré ce problème en 2002 puis mes stagiaires en 2004, 2006, etc.

Ce qui montre à quel point la culture est absente chez pas mal de nos concitoyens, particulièrement chez les concepteurs de logiciels!

Il semblerait que la FNGI se soit occupé de ce problème suite à leur lettre d'info de Septembre/Octobre

Un courrier a été adressé en juillet 2009 pour donner les définitions sur les professions du tourisme adoptées par le CEN,
Centre Européen de Normalisation dans sa norme NF EN 13809 intitulée « Agences de voyage et voyagistes. Terminologie ».
(Déc. 2003)
« Le CEN fait la distinction entre les guides interprètes et/ou conférenciers qui exercent une profession culturelle, les
accompagnateurs qui encadrent un groupe et qui supervisent le bon déroulement d’un voyage et les chauffeurs qui conduisent un
véhicule de tourisme.
Par ailleurs la norme du CEN NF EN 15565 intitulée « Exigences relatives aux programmes de formation professionnelle et de
qualification des guides touristiques » (mai 2008) met en lumière les compétences spécifiques requises pour exercer la
profession de guide-interprète.
Certaines entreprises de tourisme entretiennent plus ou moins sciemment la confusion entre toutes ces professions en
demandant à leurs chauffeurs d’assurer des visites guidées ou bien aux guides interprètes d’assurer la conduite alors que ces
deux professions sont bien distinctes.
De plus, quelque soit le nombre de casquettes que doivent porter les « guides chauffeurs accompagnateur », ces entreprises
rémunèrent toujours leurs salariés au tarif le plus bas.
Nous nous permettons aussi de vous rappeler que pour guider dans les musées et les monuments historiques , il est nécessaire
d’avoir la qualification adéquate. Pour obtenir cette qualification, le futur guide et/ou conférencier doit soit passer un examen
soit suivre une formation universitaire spécifique . Dans tous les cas, il doit avoir de solides connaissances en histoire de l’art et
maitriser parfaitement une ou deux langues étrangères .
Les offres d’emploi proposées par votre organisme sont censées prendre en considération ces divers points.
Certains guides interprètes peuvent en effet cumuler ces différentes fonctions, mais on ne peut, en aucun cas, leur imposer à la
fois de guider dans un musée ou monument historique, de conduire un véhicule et d’assurer la logistique d’un voyage. »

A voir ce qu'il va en résulter, l'administration n'est pas rapide pour répercuter les changements.....

Je reçois les offres par mail ..je rigole bien des fois.

La dernière offre que j'ai reçue de "Paule" :

Distribuer des prospectus !

J'ai appelé l'employeur et je lui ai demandé si avec un Doctorat en Histoire de l'art, une Maitrise en histoire, une carte de guide interprète, une de conférencière j'étais assez qualifiée pour le poste !
Il était plié de rire !
Il m'a gentillement fait une attestation pour remettre à "Paule" qui disait : "Trop qualifiée pour le poste" !

Moi dans mes recherches sur le site, je viens de tomber sur 'Père Noël'...

Par chez toi aussi alors ;o)

oui oui lol chez moi aussi. Je l'ai dit à la conseillère que j'ai vu l'autre jour...
Mais bon, la plupart du temps j'ai des offres pour animateur en centre aéré.

Bonjour !

Tout comme vous, je suis dépitée, quand je consulte le site internet de l'ANPE (euh, oups, il faudrait peut-être que je me mette à jour)... de Pôle Emploi et que je tape le code 43411.

On a tout simplement l'impression que c'est le gros "foutoir", pardonnez-moi l'expression, mais que l'on mélange les annonces nous concernant réellement et celles destinées à ceux qui recherchent un emploi dans l'animation... Pfff, c'est juste (DECOU)RAGEANT !!!

Ce sont des métiers bien distincts, d'ailleurs cela a déjà été évoqué plus haut par Yannick et Chlorindre, mais je souhaitais confirmer et oui, manifester avec vous mon mécontentement (et le mot est faible) !!!

PS : avec tout le respect que je dois aux animateurs, il doit en être de même pour eux qui découvrent des offres ne les concernant pas du tout !

Bonsoir
Je vois que l'on a un peu tout le moral dans les baskets à la vu des annonces du pole emploi
Moi aussi j'ai vu l'annonce du père noël!!
Je n'ai pas postulé car il me manque de la barbe !!!!

Ce matin je suis allé sur mon nouvel espace pôle emploi...

Le site assédic a définitivement disparu et un seul site désormais, ce qui n'est pas plus mal même s'il m'a fallu un petit moment pour trouver où actualiser ;o)

Une bonne chose aussi, ce matin. En mettant "guide interprète" dans la case emploi recherché, je suis tombé sur ça:


On y voit donc enfin des qualifications qui correspondent à des réalités de nos métiers... Les annonces correspondantes étaient, cette fois, à relier directement avec les compétences de GIN ou GIR... Pas de Père Nowel, pas de centre aéré...

On grand bien donc!

On dirait donc que le courrier de la FNGI a eu un écho! Chapeau!

Oui j'ai remarqué ca aussi ce week end.

Ca fait du bien ! et puis pr ceux qui sont qualifié pr le tourisme equestre, il y a beaucoup de chose aussi ! (enfin "beaucoup")
Et je suis soulagée aussi de voir qu'il y a de plus en plus d'offre pr la saison !
aaahhhh enfin la saison arrive et l'espoir renait !

http://www2.pole-emploi.fr/espacecandidat/nicola/ValiderAppellation.do

Bon ben c'est pas encore ça !
I y a bien la dénomination des Guides Interprètes mais les annonces ne suisvent pas !

Oups je crois que j'ai fait une bétise !
En voulant éditer et corriger mes fautes d'orthographe, j'ai affacé des messages.... Désolée

Je disais donc que c'est pas encore ça ! Peut mieux faire !
http://www2.pole-emploi.fr/espacecandidat/nicola/ValiderAppellation.do

La page est inaccessible Virginie, ils nous font revenir à l'accueil.
Comme d'ahbitude quand on fait "back" et non "revenir aux offres"...grrrr

Bon bref quand on regarde Alpes Maritimes - Guides interprète il y a 4 annonces :
Educateur sportif - Menton
Professeur d'activités sportives - Vence
Animateur Sportif - Drap
Animateur sportif - cagnes sur mer

bref pour guides interprètes..... peut mieux faire !

Educateur sportif / Educatrice sportive

06 - MENTON

Bonjour,

Je n'exerce pas la profession de guide (un jour peut-être ?) mais suis sensible à vos revendications.

J'ai repéré via Twitter cette vidéo mise en ligne sur le site de Pôle Emploi (le métier de guide touristique).

Je vous laisse "apprécier" :

http://www.pole-emploi.fr/actualites/video-pole-emploi-evenements-@/suarticle.jspz?id=26381

Bien cordialement

Effectivement, "apprécier" est un bien grand mot...

J'ai particulièrment aimé la partie sur la formation !

En gros, le guide touristique est une personne qui a la "tchatche" (dixit : pas besoin de CV...) et qui est "branchée" culture !! HAHAaaaaa

Encore une fois le pôle emploi nous montre ses compétences.

Je confirme que les recherches d'emploi dans le domaine de la culture et du patrimoine sur le site de l'Anpe (Pôle emploi désormais) est un vrai parcours du combattant ...

... et dans le genre annonce qui prête à sourire j'avais trouvé il y a qq années sous le code Rome "conservateur du patrimoine" (pour mémoire pour être conservateur il faut en théorie passer un concours...) une annonce pour le recrutement d'un ... "Directeur de maison de retraite" !!!! Je vous laisse apprécier et deviner les fonctions et attributions d'un conservateur d'une collection si ...originale !!!

Le pire c'est que cela est handicapant et pour nous qui cherchons un emploi dans notre domaine mais aussi pour le recruteur qui perd un temps fou car son annonce n'est pas mise au bon endroit ...