Médiateur du Patrimoine (Fonction Publique Territoriale)

Vous trouverez EN CLIQUANT ICI une fiche au format pdf sur le statut de Médiateur du Patrimoine dans la Fonction Publique Territoriale, dont Chlorindre nous a déjà parlé!

je ne connaissais pas ce statut particulier de la fonction publique territorial. Je n'ai trouvé aucun concours correspondant à "médiateur du patrimoine", pourtant ça m'aurait bien intéressé !!
quelqu'un a t'il des infos ?

Voxart, il s'agit d'une dénomination de poste, pas d'intitulé de concours. Les collègues médiatrices avec lesquelles je bosse et qui ont ce statut ont un concours d'adjoint du patrimoine je crois.

Olivier a raison, médiateur du patrimoine est une fonction pas un statut.
Pour devenir médiateur dans la fonction publique territoriale (FPT) en étant titulaire, il faut réussir un concours de la FPT, le plus souvent assistant qualifié de conservation du patrimoine et des bibliothèques, catégorie B ; il y a des médiateurs aussi dans la catégorie A ayant réussi le concours d'attaché de conservation du patrimoine. Ayant réussi l'un ou l'autre de ces concours, on peut, selon son profil devenir médiateur du patrimoine, chargé de développement de base informatique du patrimoine, chargé d'inventaire, chargé de service des publics, etc.

Dans certains cas (et ils sont moins rares que ce qu'on croit) les médiateurs peuvent aussi être des agents du patrimoine, de catégorie C. Les collectivités peuvent en effet titulariser leurs salariés vacataires en catégorie C sans que ces derniers n'aient à passer le concours, c'est tout à fait légal... Le revers de la médaille (pour les titularisés), c'est que la rémunération de la catégorie C est aussi la plus basse. Même si certaines collectivités peuvent compléter la faible rémunération par des primes (mais ce n'est pas systématique).

On peut donc retrouver des médiateurs à tous les niveaux de l'échelle, ce qui induit des différences de rémunération qui peuvent être parfois très importantes.

Je réveille le sujet en vous indiquant que je suis "chargée du patrimoine" pour une commune (ce qui implique que je fais également de la médiation du patrimoine) et que j'ai le statut d'"attaché de conservation du patrimoine" (donc catégorie A).
Par contre, je suis contractuelle (CDD 3 ans) car je n'ai pas (encore?) passé le concours.

Bonjour,

Pour être chargée de patrimoine, tu as répondu à une annonce? Et tu vas passser le concours ??

Bonjour Chloë,

Oui, j'ai répondu à une annonce, mais il faut avouer que j'étais très favorisée puisqu'avant mon embauche j'avais fait un stage de 6 mois dans cette même commune...
Et oui je pense passer le concours (lorsqu'il y en aura un), mais je vais peut-être commencer par le concours d'assistant qualifié de conservation avant attaché. à voir... pour le moment je m'en occupe un peu distraitement.

Tu peux aussi avoir des offres d'emploi dans les collectivités territoriales sur le site "cap territorial".

à + !

Ca fait longtemps que cette conversation a ete ouverte mais j'ai justement quelques questions par rapport aux concours.

Concernant la question des agents du Patrimoine, j'ai entendu dire qu'aux monuments nationaux on peut etre titularise de maniere automatique sans passer de concours au bout de 3 ans en contractuel. Est-ce vrai ?

Et certes cat C quand on a un Bac+5 comme c est mon cas c est plus que frustrant... Mais ne peut-on pas passer les concours d'attache ou d'assistant ensuite en interne ? Sachant que ce sont des concours de la fonction publique territoriale alors qu'aux monuments nationaux c est fonction publique d'Etat je crois...

Et si on passe ces concours et qu'on les obtient en etant donc deja en poste en tant qu'agent ou adjoint du Patrimoibe cat C, est-on alors automatiquement revalorise au sein de la structure dans laquelle on est deja ou faut-il chercher du boulot ailleurs ?

Bonjour,
il est effectivement possible de passer en concours interne les concours de la FPT une fois que l'on a réalisé 3 ans de travail effectif pour des collectivités territoriales. Attention néanmoins : le concours d'assitant qual. (AQCPB) n'a lieu que tous les trois ans et le concours d'attaché de cons. n'a lieu que tous les quatre ans, sachant que chacun sont susceptibles d'être repoussés d'un an lorsque suffisamment peu de postes sont ouverts. N'attendez pas l'opportunité de les passer en interne pour s'inscrire aux concours, il vaut mieux les passer dès que possible, quitte à échouer, ce qui permet au moins de s'exercer.
Pour plus d'information : consulter les CIG et CDG régionaux.

Oui bien entendu. je compte passer le prochain attache de conservation, ouvert pour le Morbihan, en mai 2013 apparemment. Mais je ne pensais pas qu'il y en avait aussi peu, je pensais que c'etait tous les deux ans...

Bonsoir,
voilà je suis étudiante en première année en licence d'histoire à l'université du Maine et j'aimerai avoir des informations sur le métier de médiateur du patrimoine.
j'ai des petites questions :
comment se passe les concours au niveau des épreuves ? Est ce que le concours est payant ? La différence entre concours interne et externe ?
Quel est le salaire d'un débutant et comment évolue -t-il ?

Merci d'avance.

Le concours est gratuit comme tout concours de la fonction publique,
Concours interne si tu es déjà en poste dans la fonction publique / externe si tu n'es pas titularisée,
Contenu des épreuves et salaires je ne sais pas précisément mais tu dois pouvoir trouver des annales et grilles salariales sur internet.

Salut,

Dans la fonction publique, le médiateur du patrimoine peut avoir le grade A, B ou C (A étant celui qui a le + de responsabilités et le salaire le + élevé).
L'attaché territorial de conservation du patrimoine (grade A) Gagne 1600€ brut (grosso modo 1300€ net) en début de carrière et jusqu'à 3000€ en fin de carrière.
+ d'info sur
http://www.cdg69.fr/documents/brochures/ACP_c.pdf
Renseigne toi sur les site internet des Centres de Gestion ! Ils sont + ou moins bien fait (évite celui du Bas-Rhin)

Cela dit pour le même boulot, tu peux être embauché en A, B ou C. J'ai une amie qui fait sensiblement le même travail que moi et on a toutes les 2 le même Master : elle est C et moi je suis A (contractuelle pour le moment). ça dépend aussi de la collectivité et de ses moyens.
De plus, tu peux toujours augmenter le salaire avec des primes...

En fait il y a plein de règles mais il y a plein de manières de "s'arranger" pour ne pas dire "contourner la loi" !

Enfin, il y a énormément de collectivités qui embauchent des contractuels (non titulaires, donc sans concours) même si dans la loi c'est censé être exceptionnel. Donc à mon avis, n'aie pas trop peur de rater le concours, tu finiras bien par l'avoir si tu le veux vraiment ! Perso je suis en CDD de 3 ans et les collectivités peuvent te prolonger ton CDD indéfiniment je pense ! Et oui, il y a plein de contrats précaires dans la fonction publique !

En tout cas, tu sembles déjà savoir ce que tu veux ! à 19 ans, je voulais devenir ingénieur-paysagiste !^^

Merci pour vos réponses je vais regarder sur les sites et ton lien.
Ha oui c'est sur, ce n'est pas le même domaine ^^. J'ai encore du chemin à faire mais merci pour tes encouragements !

Bonjour,

Pour compléter la listes des différents statuts : vacataires = payé à la prestation. C'est le cas pour les animateurs pédagogiques/conférenciers dans les monuments dépendant du centre des monuments nationaux...